2分鐘前 杭州研學基地培訓即時留言「多圖」[天狼體育972e283]內容：團建基地研學基地培訓團建基地研學基地培訓團建研學基地培訓團建研學基地培訓團建基地研學基地培訓團建活動的一個重要目的是提升成員對團隊的認知和認同，并將個體的關注點、興奮點和發力點匯集到團隊目標，形成團隊的強大合力。因此，在團建活動中要能靈活嵌入團隊使命愿景、理念戰略等信息，并以直接生動的方式傳遞給個體，讓每位成員知曉：我們是誰，我們要往哪兒去，并了解為實現這一愿景的戰略目標和工作安排，以及每個人的責任要求，真正將團隊的目標融浸到每位成員的行動中，讓成員將個體的目標升華到團隊的戰略上，用思想上的統一來實現行動上的一致。

團建基地研學基地培訓一個的團隊，首先是一個團結的團隊，相互信任的團隊。團隊成員在一起就像家里過日子，既不能太隨意，沒有尊長、缺乏尊重，也不能太端著，需要大家摘下面具、卸下偽裝，打消彼此戒備，相信彼此善意。管理學家帕特里克·蘭西奧尼，將信任分為兩種：一種是能力信任，相信一個人能夠圓滿做好某件事；而對團隊的建設發展來說，更重要的則是第二種：基于弱點的信任，即團隊成員敢于敞開心扉，敢于承認自己的弱點和不足，能夠在必要時向別人道歉和接受別人道歉。我們常說“一起扛過、一起同過窗的人關系鐵”，就是因為有過同甘共苦、一起打拼的經歷，建立了基于弱點的信任。

團建研學基地培訓

「 團建-棒球賽 」

棒球的團建賽是這兩年火熱了起來，它是一項集體性、對抗性很強的球類運動項目，被譽為“競技與智慧的結合”，既強調個人智慧與才能，又必須講究戰略戰術，互相配合。隊員之間分工明確，責任清晰，又必須主動配合，相互服務，必要時為顧全大局，個人要甘于犧牲自我。

它能讓你把身心放松下來，把自己交給團隊，交給隊友，提升了團隊間的默契，更能體會到信任，包容與鼓勵的重要性。在棒球中每個人都可以成為一次掌控者，并且要有自身對全局的判斷和決策力。

團建研學基地培訓

團隊建設的精髓在于互相激勵。相互間的激勵更容易在心與心之間產生共鳴、達成默契，從而形成團結、向上的整體工作氛圍。相互間的配合、幫助、激勵會使我們更容易的難關和通向成功。

不定期經常性的進行團建活動。平日工作忙碌，員工之間感情頗淺，不利于工作的進行，因此團建活動很必要。如近年很的撕、指壓板、黑衣人等，形式新穎。隨著游戲的循序漸進，員工逐漸展現真實的自我，促進員工之間的相互了解，加強團隊建設。