3分鐘前 徐州MSA管理軟件信賴推薦「多圖」[數(shù)琨創(chuàng)享cc76d98]內(nèi)容:1.體系文件一般應在階段的工作完成后才正式制訂,必要時也可交叉進行。如果前期工作不做,直接編制體系文件就容易產(chǎn)生系統(tǒng)性、整體性不強,以及脫離實際等弊病;2.除質(zhì)量手冊需統(tǒng)一組織制訂外,其它體系文件應按分工由歸各職能部門分別制訂,先提出草案,再組織審核,這樣做有利于今后文件的執(zhí)行;3.質(zhì)量體系文件的編制應結合本單位的質(zhì)量職能分配進行。